Наградата е признание за последователния и системен подход на компанията към безопасността като ключов стратегически приоритет и неразделна част от корпоративната култура на Carlsberg Group, прилагана във всички локации на Carlsberg България.

Конкретни резултати и доказани практики

Един от най‑ясните примери за ефективността на този подход е Пивоварна Пиринско в Благоевград, където вече пет поредни години не е регистриран нито един трудов инцидент – резултат от постоянна превенция, ясно дефинирани процеси и висока лична ангажираност на служителите.

Carlsberg България провежда ежегодно задължително обучение по здраве и безопасност за всички служители – в производството, логистиката и търговските екипи. Всяка година обученията са с различен тематичен фокус, отговарящ на реалните рискове на работното място – включително работа на височина, използване на лични предпазни средства, първа долекарска помощ, пътна безопасност и психично здраве.

Инвестиции в хората и работната среда

Компанията инвестира последователно във висок клас защитна екипировка, модерно оборудване и технологични решения, които създават по‑сигурна и устойчива работна среда. Всички процеси и системи по здраве и безопасност са в пълно съответствие със световните стандарти и политики на Carlsberg Group, включително изискванията за сертифицирани системи за управление и култура на нулеви инциденти.

Безопасността като културна ценност в компанията

За Carlsberg България безопасността не е еднократна инициатива, а дългосрочен ангажимент и ежедневен избор, който е част от по‑широката стратегия за устойчив растеж и грижа за хората. Националното признание затвърждава ролята на компанията като отговорен работодател и индустриален лидер, който допринася за по‑високи стандарти в сферата на здравето и безопасността в България